Social Media Specialist (أخصائي سوشيال ميديا)
6th of October City, Giza,
مصر
شركة الشورى لحلول التكييف تعلن عن حاجتها إلى أخصائي سوشيال ميديا لإدارة حسابات الشركة وتحويل التفاعل إلى عملاء محتملين.
المهام والمسؤوليات
- إدارة حسابات الشركة على فيسبوك وإنستجرام وتيك توك والنشر وفق خطة المحتوى
- الرد على تعليقات ورسائل العملاء وتحويل الاستفسارات إلى فريق المبيعات
- متابعة كل Lead وارد من المنصات وتسجيله داخل أودو ومتابعة مصيره
- متابعة مؤشرات الأداء الأساسية وإعداد تقرير دوري بها
- مراجعة الحملة عند ضعف نتائجها واقتراح التعديل
- تنظيم العمل للوصول إلى كم النشر الشهري المتفق عليه
- التنسيق مع فريق المحتوى والتصميم لتجهيز مواد النشر
المتطلبات
- خبرة في إدارة حسابات تجارية على منصات التواصل
- معرفة بمؤشرات الأداء وقراءتها واتخاذ قرار بناءً عليها
- فهم أن هدف التسويق هو البيع لا المشاهدات فقط
- خبرة في استخدام CRM أو ERP لمتابعة العملاء المحتملين — أودو ميزة إضافية
- مهارة تواصل جيدة في الرد على العملاء
مكان العمل
الحي الرابع، المجاورة الخامسة، عمارة 1018، شارع فاروق أبو جبل — مدينة 6 أكتوبر، الجيزة
طريقة التقديم
اضغط زر التقديم في أعلى الصفحة واملأ بياناتك وأرفق سيرتك الذاتية. سيتم مراجعة الطلب والتواصل معك في حال التوافق مع متطلبات الوظيفة.
أخصائي سوشيال ميديا في الشورى: إدارة صفحات فيسبوك وإنستجرام وتيك توك، نشر وتفاعل ورد على الرسائل — والأهم: متابعة الليد من الرسالة لحد البيع داخل Odoo. يعني شغلك بيتقاس بنتيجة حقيقية مش بعدد اللايكات.
ليه تشتغل في الشورى؟
دي المزايا المطبّقة فعليًا ومكتوبة في لوائح الشركة، مش وعود:
- تأمينات اجتماعية — الشركة بتستكمل إجراءات التأمين طبقًا للقانون.
- راتبك في يوم ثابت ومعلن — يوم 3 للإداريين والمهندسين، يوم 4 للمساعدين، يوم 5 للفنيين والمشرفين.
- حوافز شهرية تُصرف يوم 10 — حوافز مبيعات وفنيين ومساعدين ومشرفين، والأعمال الإضافية.
- نظام الطريحة والحافز الإنتاجي — كل ما إنتاجيتك الحقيقية تزيد، دخلك يزيد.
- أجر إضافي معتمد — الساعات الإضافية بتتسجّل وتتعتمد بنظام رسمي مش باجتهاد.
- انتقالات العمل على الشركة — تنقلاتك بين المواقع مخطّطة ومغطّاة.
- مسار وظيفي مكتوب — مساعد ← فني مبتدئ ← فني ← فني أول ← مشرف، والترقية بالكفاءة مش بالأقدمية.
- تدريب وتأهيل دوري — وأسبوع أول منظّم: تعريف وأنظمة وسلامة، ثم مرافقة، ثم تنفيذ تحت إشراف.
- عُدد وأدوات وعهدة رسمية وزي رسمي — مش بتشتري أدواتك من جيبك.
- سلامة مهنية بجد — مهمات وقاية شخصية، ومن حق أي فني أو مشرف يوقف الشغل لو فيه خطر مباشر.
- 8 أنواع إجازات معتمدة — سنوية ومرضية وطارئة وحج وزواج ووضع ووفاة وبدون راتب.
- نظام رقمي شفاف على Odoo — أوامر الشغل والحضور والإجازات والعُهد والتقييم كلها مسجّلة، فحقك موثّق.
اعرف كل التفاصيل عن العمل في الشورى ←
أسئلة شائعة عن الوظيفة
بشتغل على أنهي منصات؟
فيسبوك وإنستجرام وتيك توك أساسًا.
بعمل المحتوى بنفسي؟
في صانع محتوى وفريق تصوير ومونتاج — دورك النشر والتفاعل والمتابعة وقراءة الأرقام.
إيه المؤشر الأهم؟
عدد وجودة الليدات اللي بتتحول لعملاء، ومتتبعة على النظام.